張家口嘉強(qiáng)混凝土攪拌公司發(fā)展紀(jì)實(shí)

  “誠(chéng)信奉獻(xiàn)社會(huì),優(yōu)質(zhì)服務(wù)用戶”是嘉強(qiáng)公司堅(jiān)持的一貫原則,公司成立以來,先后承接了我市煙廠技改一期工程、河北移動(dòng)機(jī)房、金鼎商貿(mào)城、大清河改建、宣鋼等重點(diǎn)工程及山水人家、伊梅園、天秀花園、鳳翔山莊、前屯新村等一大批住宅小區(qū)的混凝土澆筑。

  在今年我市城市快速路的建設(shè)中,嘉強(qiáng)公司擔(dān)負(fù)起了所有橋梁的商砼澆筑,以100%的質(zhì)量合格率按期完成了任務(wù)。伴隨著張家口市快速路的順利竣工,嘉強(qiáng)公司以雄厚的技術(shù)力量和過硬的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)贏得了政府部門和社會(huì)各界的一致好評(píng),張家口嘉強(qiáng)混凝土攪拌有限公司也因此奠定了在全市混凝土攪拌行業(yè)內(nèi)的龍頭地位。

決勝快速路  嘉強(qiáng)公司奠定我市商砼行業(yè)翹楚地位

  備受張家口市450萬人民關(guān)注的城市快速路主線已建成通車,這一逢山開路、遇水搭橋的輝煌工程創(chuàng)造了張家口乃至全省道路建設(shè)史上的奇跡。城市快速路主線建成通車,飽含著每一位平凡而又偉大的建設(shè)者的辛勤與汗水。

  “一橋飛架南北,天塹變通途?!碑?dāng)我們行駛在快速路上越過一座座雄偉壯觀的大橋時(shí),許多人記住了一個(gè)名字———廣益集團(tuán)張家口嘉強(qiáng)混凝土攪拌有限公司。是他們,憑借過硬的質(zhì)量、先進(jìn)的技術(shù)、頑強(qiáng)的拼搏精神,承擔(dān)起了城市快速路全部十幾座大橋百分之九十以上的商品混凝土、100%C40、C50高標(biāo)號(hào)商品混凝土的生產(chǎn)、運(yùn)輸和澆筑。

  從2005年的煙廠技改一期工程,到2006年的金鼎商貿(mào)城建設(shè),再到今年的決戰(zhàn)快速路,嘉強(qiáng)人遵循“自力更生、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、以人為本、攀登高峰、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的企業(yè)方針,發(fā)揚(yáng)“高起點(diǎn)、超標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)一流”的企業(yè)精神,做到了第一年創(chuàng)業(yè),第二年鞏固發(fā)展,第三年跨越翻番,三年邁出了三大步,成為我市混凝土行業(yè)中一顆耀眼的明星。

嘉強(qiáng)的誕生是廣益集團(tuán)的又一個(gè)驕傲

  提起廣益集團(tuán),在張家口可謂是家喻戶曉,這是一家經(jīng)過十多年風(fēng)雨歷程的跨行業(yè)經(jīng)營(yíng)的企業(yè)集團(tuán)。不斷創(chuàng)新,追求卓越是“廣益”企業(yè)發(fā)展的主旋律。2005年,董事長(zhǎng)馬忠山再次奏響了企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)音,為了實(shí)現(xiàn)建筑行業(yè)環(huán)保生產(chǎn),滿足市區(qū)建筑澆灌的需求,集團(tuán)投資1200萬元成立了張家口市嘉強(qiáng)混凝土攪拌公司。公司4月中旬開始籌建,購(gòu)置設(shè)備,施工基建,6月便順利投產(chǎn)運(yùn)營(yíng),實(shí)現(xiàn)了當(dāng)年建設(shè)當(dāng)年創(chuàng)利的良好業(yè)績(jī)和效益。

  2007年,市委、市政府為振興張家口的經(jīng)濟(jì),擴(kuò)大城市面積,提升城市功能,改善城市交通,運(yùn)用經(jīng)營(yíng)城市的理念,決定新建城市快速路。經(jīng)過激烈的競(jìng)爭(zhēng),嘉強(qiáng)人用過硬實(shí)力和良好品牌,贏得了為快速路工程十幾座大橋提供商品砼這個(gè)光榮而艱巨的任務(wù)。然而,由于時(shí)間緊、任務(wù)重,現(xiàn)有的生產(chǎn)能力無法保障混凝土工程的使用進(jìn)度和質(zhì)量。面對(duì)這種情況,本著為重點(diǎn)工程增輝添彩的決心,廣益集團(tuán)董事長(zhǎng)馬忠山立即召開董事會(huì)議,果斷決策:“為了快速路,為了我們企業(yè)的發(fā)展后勁,投資幾百萬元擴(kuò)建和改造現(xiàn)有生產(chǎn)能力,達(dá)到行業(yè)領(lǐng)先水平?!睘榱舜_??焖俾返墓て谶M(jìn)度,攪拌站擴(kuò)建工程要求一月之內(nèi)必須建成,面對(duì)壓力,嘉強(qiáng)人首先意識(shí)到的是責(zé)任,他們迎難而上,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)一班人經(jīng)常深入到建站施工現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、檢查、落實(shí)工作。

  在時(shí)間短、人員少、任務(wù)急的情況下,嘉強(qiáng)公司董事長(zhǎng)王寬、總經(jīng)理趙吾和帶領(lǐng)大家,不計(jì)時(shí)間、不計(jì)報(bào)酬、加班加點(diǎn)、風(fēng)雨無阻,以高度負(fù)責(zé)的認(rèn)真態(tài)度奮戰(zhàn)在建設(shè)第一線。嘉強(qiáng)人計(jì)劃按天編制,進(jìn)度按小時(shí)計(jì)算,一步一個(gè)腳印落實(shí),經(jīng)過嘉強(qiáng)人的艱苦努力和拼搏,擴(kuò)建的120型攪拌站于2007年4月30日破土動(dòng)工,于5月29日順利竣工,使嘉強(qiáng)公司成為了市區(qū)容量最大的混凝土攪拌公司,為完成快速路大橋任務(wù)奠定了基礎(chǔ),嘉強(qiáng)混凝土攪拌有限公司成為廣益集團(tuán)的驕傲。

[Page]

  嘉強(qiáng)公司董事長(zhǎng)王寬感慨萬千,他說:“不論是國(guó)營(yíng)企業(yè)或是民營(yíng)企業(yè),在社會(huì)上立足沒有一個(gè)適應(yīng)市場(chǎng)、搶抓機(jī)遇、服務(wù)用戶、樹立誠(chéng)信的理念是站不住腳的?!奔螐?qiáng)公司自組建以來,基礎(chǔ)的夯實(shí)、企業(yè)的發(fā)展、市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng),除自身的努力外,就是著眼于市場(chǎng),把現(xiàn)代化管理和市場(chǎng)機(jī)制引用到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)中,崗位有責(zé)任,工作有獎(jiǎng)評(píng),獎(jiǎng)罰公開透明,使企業(yè)管理一年一個(gè)臺(tái)階不斷提升水平。

精神食糧是嘉強(qiáng)企業(yè)文化的特色

  在與嘉強(qiáng)人接觸的過程中,我們會(huì)深深感到一種企業(yè)的凝聚力,而這種凝聚力絕不是靠金錢換來的。這種凝聚力來源于領(lǐng)導(dǎo)對(duì)職工的關(guān)心和愛護(hù),來源于嘉強(qiáng)的人性化管理,是一種精神的力量把嘉強(qiáng)人凝聚在了一起。

  為職工上養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)以及讓職工享受各種各樣的福利待遇,這些問題不用職工提出來,公司領(lǐng)導(dǎo)早就想在前面,做在前面。找職工談心,逢年過節(jié)和職工們一起聯(lián)歡已經(jīng)成為嘉強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)層的一種習(xí)慣。工地上,工人累了、困了,嘉強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)為他們送上準(zhǔn)備好的咖啡;工作繁忙時(shí),餐廳會(huì)24小時(shí)為工人開放。公司的獎(jiǎng)金發(fā)下來,公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)連夜把獎(jiǎng)金送到工地,發(fā)到每個(gè)人的手中。

  為了使企業(yè)更具凝聚力,嘉強(qiáng)成立了黨支部,在整個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中,黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,共產(chǎn)黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用。黨支部加強(qiáng)對(duì)工人的崗位培訓(xùn)、技術(shù)練兵、安全教育管理,認(rèn)真建章立制,實(shí)行科學(xué)規(guī)范化管理。黨員做到三帶頭,帶頭崗位練兵,開展黨員先鋒工程活動(dòng);帶頭幫助群眾做思想工作、幫群眾學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),帶頭加強(qiáng)自身政治業(yè)務(wù);帶頭跟班作業(yè),跟蹤管理,哪里險(xiǎn)、苦、累,哪里就有干部和黨員,帶出了一支苦干實(shí)干能打硬仗的員工隊(duì)伍。使企業(yè)從建站發(fā)展為上千萬固定資產(chǎn)的中型企業(yè),成為集團(tuán)公司的骨干企業(yè)。2006年嘉強(qiáng)攪拌公司黨支部被橋西區(qū)委評(píng)為“先進(jìn)基層黨支部”。

  雖說是一家民營(yíng)企業(yè),可嘉強(qiáng)在企業(yè)運(yùn)營(yíng)和管理上不斷汲取現(xiàn)代化管理的新知識(shí),用制度管理人,用培訓(xùn)培養(yǎng)人,用事業(yè)吸引人,用感情留住人,創(chuàng)造共同創(chuàng)業(yè)的和諧氛圍,讓嘉強(qiáng)人在為了同一個(gè)目標(biāo)的道路上共同前進(jìn)。

嚴(yán)格規(guī)范的管理是嘉強(qiáng)發(fā)展的基石

  “工作不能在我們這里延誤;用戶不能在我們這里冷落;產(chǎn)品質(zhì)量不能在我們這里降低;安全生產(chǎn)不能在我們這里疏忽?!边@是嘉強(qiáng)人的企業(yè)宗旨。四個(gè)“不能”,反映出嘉強(qiáng)人做好企業(yè)的決心。

  然而,真正要把這四個(gè)“不能”落到實(shí)處,卻并不是一件輕松的事情??v觀張家口市混凝土攪拌行業(yè),就曾經(jīng)有這樣的企業(yè)為了趕工期而忽視了產(chǎn)品質(zhì)量,為了降低成本而弄虛作假,最終釀成質(zhì)量事故而追悔莫急。可以說,現(xiàn)在混凝土攪拌行業(yè)多數(shù)為民營(yíng)企業(yè),而觀念上的隨意性和管理上的漏洞正是許多民營(yíng)企業(yè)的弊病和不能長(zhǎng)久生存發(fā)展的根源。

  而嘉強(qiáng)公司走的卻是一條不同的道路,他們靠嚴(yán)格規(guī)范的管理把四個(gè)“不能”真正落到了實(shí)處。正如集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)所說:“我們不光有一流的設(shè)備,還要有一流的人才、一流的技術(shù)和一流的管理。”他們就是用這樣搞事業(yè)的誠(chéng)心聘請(qǐng)到了砼行業(yè)專家、高級(jí)工程師杜總為總工程師,又引進(jìn)多名工程師及高級(jí)管理人才,加強(qiáng)企業(yè)的科學(xué)技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理。嘉強(qiáng)人認(rèn)為,這樣的企業(yè)規(guī)模,如果沒有嚴(yán)格規(guī)范的管理,遲早要被市場(chǎng)所淘汰。他們把管理看作是企業(yè)發(fā)展的基石,在管理上,做到人人有行動(dòng)準(zhǔn)則,堅(jiān)持實(shí)事求是,把管理工作貫徹落實(shí)到每個(gè)角落。

[Page]

  2005年建廠當(dāng)年,嘉強(qiáng)承接了煙廠技改一期工程商砼澆筑任務(wù),隨著工程的延伸,嘉強(qiáng)管理上的優(yōu)勢(shì)突現(xiàn)了出來,他們嚴(yán)格按照施工要求操作,為確保工程質(zhì)量奠定了基礎(chǔ),贏得了煙廠管理部門的認(rèn)可和青睞。煙廠技改三期工程籌建過程中,本來嘉強(qiáng)因承接其它工程而沒有參與,但煙廠領(lǐng)導(dǎo)多次主動(dòng)找到嘉強(qiáng)要求他們繼續(xù)承接商砼澆筑任務(wù),他們說,讓嘉強(qiáng)來干我們最放心。

  2007年城市快速路工程技術(shù)難度大,質(zhì)量要求嚴(yán),嘉強(qiáng)人也深知光憑干勁和熱情是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,要不斷加強(qiáng)企業(yè)管理,提升管理質(zhì)量,加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家技術(shù)規(guī)范要求,這樣才能確??焖俾返馁|(zhì)量。他們堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展,深化制度管理,將責(zé)任定到每個(gè)人,他們用數(shù)據(jù)講話,實(shí)行獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)??焖俾饭こ陶{(diào)度工作量大,工作多,經(jīng)常晝夜連續(xù)工作,為加強(qiáng)調(diào)度工作,嘉強(qiáng)公司專門增加了一名調(diào)度員。生產(chǎn)計(jì)劃管理是企業(yè)管理的重要組成部分,在攪拌公司生產(chǎn)部起到了生產(chǎn)指揮的核心作用,他們以生產(chǎn)為龍頭,加強(qiáng)了生產(chǎn)調(diào)度管理、機(jī)械設(shè)備管理、車輛管理及攪拌操作程序的管理,對(duì)完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)起到了關(guān)鍵性的作用。

  安全生產(chǎn)在一個(gè)企業(yè)管理中處首要地位。為了確保企業(yè)安全生產(chǎn),更為了確??焖俾饭こ痰捻樌M(jìn)行,嘉強(qiáng)公司將安全生產(chǎn)作為公司發(fā)展中的重中之重,而安全管理主要是靠人的管理,所以在人的管理方面,他們提出沒有安全就沒有家庭的幸福、企業(yè)也沒有良好的效益。嚴(yán)格了上崗前的培訓(xùn)制度,制定了設(shè)備管理的一系列規(guī)章制度,根據(jù)不同的設(shè)備制定了安全操作規(guī)程,所有設(shè)備車輛的操作者都與公司簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀,在責(zé)任狀中明確了操作者的權(quán)力和義務(wù),并與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤,責(zé)權(quán)分明,實(shí)施了相應(yīng)的獎(jiǎng)罰,對(duì)不按規(guī)程或酒后操作以致造成事故的根據(jù)責(zé)任和損失程度給予了嚴(yán)肅的處罰甚至辭退。正是因?yàn)閲?yán)格有效的管理,嘉強(qiáng)成立三年來,沒有發(fā)生過一起大的安全生產(chǎn)事故。

令人嘆服的質(zhì)量是嘉強(qiáng)制勝的法寶

  質(zhì)量是企業(yè)的生命,尤其是在混凝土攪拌行業(yè),質(zhì)量是否過硬事關(guān)企業(yè)生存,是百年大計(jì)。一次大的質(zhì)量事故就會(huì)讓一個(gè)企業(yè)毀于一旦。應(yīng)該說嘉強(qiáng)的崛起,與其不斷追求完美的質(zhì)量有著必然的聯(lián)系,令人嘆服的質(zhì)量是嘉強(qiáng)制勝的法寶。三年來,嘉強(qiáng)承接的工程因其質(zhì)量過硬為其贏得了口碑和信譽(yù),也為嘉強(qiáng)迎來了在快速路橋梁建設(shè)上一展風(fēng)采的機(jī)遇。

  質(zhì)量是企業(yè)的生命,尤其是橋梁工程的質(zhì)量,更是百年大計(jì)的重中之重,嘉強(qiáng)人深感責(zé)任重大??焖俾窐蛄航ㄔO(shè)可以說是對(duì)嘉強(qiáng)的一次挑戰(zhàn),它要求用C40、C50這些我市建設(shè)以前沒有用到的強(qiáng)度,嘉強(qiáng)公司為了確保過硬的質(zhì)量,他們舍近求遠(yuǎn),在增加成本的前提下,到宣化、萬全、懷來等地運(yùn)送原材料,董事長(zhǎng)王寬、經(jīng)理趙吾和和采購(gòu)部長(zhǎng)朱明鵬經(jīng)常深夜到宣化、沙城廠家查看材料的供應(yīng)和檢查質(zhì)量情況,嚴(yán)把采購(gòu)質(zhì)量關(guān),在材料的選、運(yùn)、用各個(gè)環(huán)節(jié)上做實(shí)做細(xì),使大橋順利施工質(zhì)量得到了保證,僅此一項(xiàng)費(fèi)用成本就增加了上百萬元。

  為保證砼100%合格,嘉強(qiáng)公司技質(zhì)部與試驗(yàn)室的主要負(fù)責(zé)人還經(jīng)常深入施工現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)了解砼運(yùn)到施工現(xiàn)場(chǎng)與攪拌站之間的差異,以便對(duì)混凝土配合比進(jìn)行必要的調(diào)整。工程質(zhì)量嚴(yán)把關(guān),做到車車化驗(yàn),每方混凝土的加水量精確到3.5公斤,在水泥的運(yùn)輸和使用上不準(zhǔn)加水,只準(zhǔn)使用好的減水劑。為確保質(zhì)量,公司在10月初就準(zhǔn)備好了防凍劑,以備天氣轉(zhuǎn)涼之后使用。

  在大橋施工的全過程中,為了加強(qiáng)橋梁質(zhì)量管理,更適宜科學(xué)的管理,將技術(shù)質(zhì)量部在加強(qiáng)技術(shù)人員及設(shè)備投入后合理分解為技術(shù)管理部和質(zhì)量檢查部?jī)蓚€(gè)部門,使他們的工作相互制約又相互配合。做到了出廠的產(chǎn)品車車檢查,而且提出了不合格的產(chǎn)品不能出廠區(qū)的質(zhì)量保證措施,由質(zhì)量檢查部專職專人檢查,有問題一查到底,堵住了因疏忽產(chǎn)生的漏洞,為企業(yè)把住了質(zhì)量關(guān),更重要的是消除了質(zhì)量隱患,確保了路橋的安全。安通路橋公司和監(jiān)理公司派出得力質(zhì)檢人員進(jìn)駐嘉強(qiáng)公司,同公司的質(zhì)檢人員、技術(shù)人員同吃、同住、同把關(guān),對(duì)攪拌的混凝土進(jìn)行每盤每車檢測(cè),并測(cè)坍落度,對(duì)保證工程質(zhì)量起到了關(guān)鍵作用。為保證水泥強(qiáng)度,根據(jù)砼的早期強(qiáng)度,確定了水泥及砼的快速推定公式,保證了施工進(jìn)度,為今后工作提供了合理的依據(jù)??偣こ處煻朋鹕酵灸赀^七十,但他老當(dāng)益壯,對(duì)混凝土的質(zhì)量問題一絲一毫都不放過,在對(duì)混凝土的試配中,為保證質(zhì)量,提出很多新的措施,得到了業(yè)主的好評(píng),材料試驗(yàn)、攪拌開盤鑒定他都逐項(xiàng)檢查,從不馬虎過關(guān),他還經(jīng)常深入到施工現(xiàn)場(chǎng),查看混凝土的澆筑過程,及時(shí)提出合理化建議,深受施工單位和監(jiān)理的贊揚(yáng)。

[Page]

  就是憑借這種“一根筋”似的執(zhí)著精神,嘉強(qiáng)人兩個(gè)月完成了54000m3的混凝土澆筑任務(wù),十幾座大橋橋基混凝土的強(qiáng)度超過了國(guó)家規(guī)定95%的標(biāo)準(zhǔn),達(dá)到了180%的強(qiáng)度,所有工程在最后檢驗(yàn)時(shí)都達(dá)到合格率100%,創(chuàng)造了張家口混凝土攪拌行業(yè)的一個(gè)奇跡。

無私奉獻(xiàn)的精神是嘉強(qiáng)寶貴的財(cái)富

  一支隊(duì)伍,可以鍛造一種精神,一種精神,可以激勵(lì)一支隊(duì)伍堅(jiān)定不移地邁向理想的目標(biāo),一份責(zé)任就是不懈攀登的力量,嘉強(qiáng)砼攪拌公司的員工就是帶著對(duì)城市發(fā)展的責(zé)任,把自己的智慧和汗水無私奉獻(xiàn)給家鄉(xiāng)的熱土?!罢\(chéng)信奉獻(xiàn)社會(huì),優(yōu)質(zhì)服務(wù)用戶”這是集團(tuán)董事長(zhǎng)馬忠山給嘉強(qiáng)人的座右銘,嘉強(qiáng)人正是用這個(gè)座右銘鍛造和唱響了城市快速路建設(shè)的無私奉獻(xiàn)精神。

  “用戶需要是我們服務(wù)的范圍,用戶意見是我們服務(wù)的方向,用戶滿意是我們服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn),用戶信賴是我們服務(wù)的追求。”這是嘉強(qiáng)人信奉的服務(wù)理念,也是對(duì)他們無私奉獻(xiàn)精神的最好詮釋。

  為了快速路工程順利、保質(zhì)保量的完成,嘉強(qiáng)公司推掉放棄了很多民建的工程,而民建工程是他們多年合作的客戶,但想到快速路工程的艱巨,嘉強(qiáng)人心甘情愿地選擇了困難而不是利益。公司董事長(zhǎng)王寬說:“為了快速路,同樣工程量的前提下,石子比去年多花了80多萬,水泥多了150多萬,原有的12個(gè)車增加到20多個(gè)罐車,而且,為了防止停電,公司按每月1.5萬元的租金租下一臺(tái)大功率發(fā)電機(jī),以備不時(shí)之用。單純?yōu)榱死麧?rùn),我們不會(huì)干這活兒,我們追求的是‘誠(chéng)信奉獻(xiàn)社會(huì),優(yōu)質(zhì)服務(wù)用戶’的一種責(zé)任?!?/FONT>

  因?yàn)檫@種責(zé)任,每天我們都會(huì)看到車身上標(biāo)著“嘉強(qiáng)商砼”、“廣益集團(tuán)”字樣的大型混凝土運(yùn)輸車在路上來往馳行。只要運(yùn)輸車不停,整個(gè)攪拌站都在緊張地運(yùn)行。只要運(yùn)輸車在路上,就牽動(dòng)著攪拌站每一個(gè)人的神經(jīng)。配料工緊張操作,化驗(yàn)工認(rèn)真分析記錄,后勤工辛勞服務(wù),管理者在監(jiān)督、在核算、在跑原料……

  十幾座大橋遍布張家口東南西北,有時(shí)一天就有幾座大橋同時(shí)要商砼,而一座大橋,一個(gè)工作段就需幾天幾夜,連續(xù)作戰(zhàn),其施工難度之大、方量之多、工藝要求之高是歷年來混凝土攪拌行業(yè)之最,是罕見的,按照董事長(zhǎng)王寬的話說:“活難干是提升我們技術(shù)和管理水平的機(jī)會(huì),連續(xù)作戰(zhàn)是磨煉隊(duì)伍意志的好戰(zhàn)場(chǎng),嘉強(qiáng)人就是要用城市快速路精神打造嘉強(qiáng)人的意志?!贝髽虻幕炷翝仓绕涫墙又臃浅@щy,工效很低,有時(shí)一臺(tái)泵車一天也澆不了幾車灰,用經(jīng)濟(jì)的觀點(diǎn)分析,可以說是賠本的生意,但企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和全體員工克服各種困難,不計(jì)企業(yè)利益得失,以勤奮敬業(yè)、昂揚(yáng)向上的作風(fēng),將幾萬方大橋橋體澆筑完成。

  現(xiàn)在,張家口嘉強(qiáng)混凝土攪拌有限公司的全體嘉強(qiáng)人正以高昂的斗志和奮發(fā)創(chuàng)新的精神全身心地投入到新的工作中,以誠(chéng)實(shí)守信的服務(wù)、萬無一失的產(chǎn)品質(zhì)量更好地為城市建設(shè)做出新的貢獻(xiàn),以最多的奉獻(xiàn)更好地回報(bào)社會(huì)。

  公司簡(jiǎn)介

  張家口市嘉強(qiáng)混凝土攪拌有限公司隸屬于河北廣益集團(tuán),是2005年4月經(jīng)省市建設(shè)行政主管部門審批,工商行政管理部門注冊(cè)的有限公司。

  2007年5月份在原120型攪拌站的基礎(chǔ)上,又?jǐn)U建了一座120型攪拌站,現(xiàn)有凈資產(chǎn)2000萬元人民幣,員工85名,其中高級(jí)工程師1人,工程師8人,初級(jí)職稱6名,現(xiàn)有大型機(jī)械設(shè)備近30臺(tái)套,泵送設(shè)備、運(yùn)輸設(shè)備、材料試驗(yàn)室設(shè)備配套齊全,動(dòng)力裝備率和技術(shù)裝備率居我市同行業(yè)先進(jìn)水平,年生產(chǎn)商品混凝土20萬立方米。

  經(jīng)過3年的奮斗,如今,全體嘉強(qiáng)人正以高昂的斗志和奮發(fā)創(chuàng)新的精神全身心地投入到新的工作中,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、萬無一失的產(chǎn)品質(zhì)量更好地為城市建設(shè)做出新的貢獻(xiàn),以最多的奉獻(xiàn)更好地回報(bào)社會(huì),為城市建設(shè)做出更大貢獻(xiàn)。


(中國(guó)混凝土與水泥制品網(wǎng) 轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處)

編輯:

監(jiān)督:0571-85871667

投稿:news@ccement.com

本文內(nèi)容為作者個(gè)人觀點(diǎn),不代表水泥網(wǎng)立場(chǎng)。聯(lián)系電話:0571-85871513,郵箱:news@ccement.com。

最新評(píng)論

網(wǎng)友留言僅供其表達(dá)個(gè)人看法,并不表明水泥網(wǎng)立場(chǎng)

暫無評(píng)論

發(fā)表評(píng)論

閱讀榜

2024-12-23 09:32:48