淘汰落后產能不裁員 企業(yè)可申請穩(wěn)崗補貼

成都晚報 · 2014-12-19 09:48 留言

  18日,記者從四川省人社廳了解到,根據《關于失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)定崗位有關問題的通知》,對在調整優(yōu)化產業(yè)結構過程中,實施兼并重組、化解產能嚴重過剩、淘汰落后產能及經國務院批準的4類企業(yè),采取有效措施不裁員、少裁員的,可申請由失業(yè)保險基金給予穩(wěn)崗補貼,同一年度內補貼標準不超過企業(yè)及職工上年度實際繳納失業(yè)保險費的50%,該補貼將執(zhí)行到2020年底。

  穩(wěn)崗補貼主要用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等相關支出。申領補貼的企業(yè)應依法參加失業(yè)保險并足額繳費,上年度未裁員或裁員率低于統(tǒng)籌地區(qū)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率。

  “失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)定崗位政策,是失業(yè)保險制度預防失業(yè)、促進就業(yè)功能的改革和突破,對于順利推進產業(yè)結構調整優(yōu)化,切實促進就業(yè)穩(wěn)定和社會穩(wěn)定具有重要意義?!睋拇ㄊ∪松鐝d介紹,在四川省推進調整優(yōu)化產業(yè)結構過程中,有相當數量的在崗職工的就業(yè)崗位存在一定的不穩(wěn)定因素,需要出臺特殊扶持政策,激勵企業(yè)承擔穩(wěn)定就業(yè)的社會責任。國務院和省政府出臺的一系列政策文件中,將失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)定崗位作為調整優(yōu)化產業(yè)結構的一項重要配套措施,提出了明確要求。

編輯:馮磊

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