我們選擇一家
水泥行業(yè)的小企業(yè)為例:龍?zhí)端嘤邢薰?,來和大家探討如何加強設備維護保養(yǎng)的問題。在設備管理中我們堅持以提高設備運轉率為重點、以強化設備維護保養(yǎng)為主線、以全面提升管理水平為目標,遵循“學習、調整、總結、提升”的管理思路,強化四個管理,全方位開展設備升級達標活動。提高了設備的運轉率和出力率,為水泥產(chǎn)量超歷史,管理上水平提供了保障。
設備維護保養(yǎng)必須從基礎管理抓起,一是量化設備維護保養(yǎng)指標,二是確立工作標準,考核機制,加大考核力度。在設備管理中設備維護保養(yǎng)只是個概念,如何進行量化,我們是用設備管理的“五率”來體現(xiàn)的,即:設備“完好率、泄漏率、故障率、保養(yǎng)達標率、運轉率”。以設備運轉率為重點,確立了五項考核指標,并以生產(chǎn)計劃的形式每月下發(fā)到各車間;指標量化后圍繞強化設備的維護保養(yǎng)制定了設備維護保養(yǎng)工作標準,工作責任制,事故責任追究制,建立班組、車間(處室)、公司“三級”考核體系。把設備維護保養(yǎng)工作做為設備管理中的重點與效益工資掛鉤,依據(jù)標準細化了考核內容,每月由機動部對各單位完成情況進行月份考核。考核設備的管理和維護保養(yǎng)做到有章可循并形成了管理有目標、工作有標準、效果有考核的規(guī)范化、制度化管理體制。
在建立機制的基礎上,龍?zhí)端嘤邢薰景丫S護保養(yǎng)的內容和標準溶解到設備管理活動當中去,使維護和保養(yǎng)工作做到了有質、有量、有形、有效的開展,做到設備維護保養(yǎng)工作經(jīng)常化。 開展設備故障狀態(tài)檢測分析活動,確保裝備的技術素質。 以責任區(qū)形式開展“包機組活動”。依據(jù)生產(chǎn)崗位和維修人員的配備情況劃分責任區(qū),成立了由 “機、電、儀、操”人員組成的包機小組。
設備故障率的高低是反映設備技術素質好壞的重要指標,也反映了設備維護保養(yǎng)的質量。龍?zhí)端嘤邢薰驹跓?、制成、原料、電儀車間開展了設備故障狀態(tài)檢測活動,成立了由車間領導、技術人員、有經(jīng)驗的維修和操作人員組成的設備故障狀態(tài)檢測小組,定期對設備運行和設備故障狀態(tài)進行分析并制定處理預案。同時,機動部成立了公司設備故障狀態(tài)分析小組。負責全公司各專業(yè)設備和難度較大設備故障的分析及處理,取得了較好的效果,有效的改善了設備技術狀況。
抓“三級四檢”降低設備故障:“三級”是公司、車間、班組對設備的三級檢查。四檢是公司機動部的月檢;車間的周檢;設備專業(yè)管理人員和維修工的日檢;崗位操作人員的點檢。在“三級四檢”中,機動部的專業(yè)管理人員每天到現(xiàn)場,對車間設備管理人員和維修工的日檢和設備保養(yǎng)情況進行檢查和督導,引導員工循規(guī)守紀和嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。設備管理人員和維護保養(yǎng)人員在巡檢中,采取用人體的感官對運行中的設備進行“聽、摸、查、看、聞”對重點部位進行檢查。用“看其表、觀其型、嗅其味、聽其音、感其溫”的方法來判斷和分析設備故障的隱患。
總之,龍?zhí)端嘤邢薰緩娀A,確立標準,建立機制 。能夠做到管理日?;?,維護保養(yǎng)經(jīng)?;?nbsp; ,為全國的中小型水泥企業(yè)在設備的潤滑管理方面樹立了楷模。
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