貴州水泥召開2023年工作會議暨職工代表大會

砥礪奮進，實干篤行。1月15日，貴州水泥召開2023年工作會議暨職工代表大會，深入學(xué)習貫徹黨的二十大精神，總結(jié)2022年工作，分析形勢，部署2023年工作。新天山水泥黨委副書記、常務(wù)副總裁趙新軍出席會議并作重要講話，副總裁白彥，董事會秘書、總法律顧問李雪芹，發(fā)展總監(jiān)高峰出席會議。貴州水泥董事長、總裁龔雷海作《貴州水泥2023年工作報告》，黨委副書記梁蘅主持大會。

龔雷海在工作報告中指出，2022年是黨的二十大召開之年,是貴州水泥加入新天山水泥實施業(yè)務(wù)管理整合，立足新起點再出發(fā)的元年,貴州水泥黨委領(lǐng)導(dǎo)班子堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習黨的二十大精神，貫徹落實集團發(fā)展戰(zhàn)略、指導(dǎo)原則、經(jīng)營方略，堅決執(zhí)行新天山水泥工作部署和管理要求，深刻領(lǐng)悟“五大變化”、全面落實“五大任務(wù)”，努力推進“兩增一控三提高”任務(wù)。一年來，權(quán)責更加清晰、決策更加有序、流程更加規(guī)范、機制更加完善，企業(yè)核心競爭力得到重塑。工作報告深刻分析了面臨的形勢和挑戰(zhàn)，明確了公司2023年經(jīng)營管理思路，部署了五項重點工作。一是聚焦市場，堅定信心，全力穩(wěn)市復(fù)價穩(wěn)份額。二是對標一流，夯實基礎(chǔ)，久久為功降本增效。三是精簡精干，高效靈活，精心打造優(yōu)秀干部人才隊伍。四是解放思想、深化改革，助推企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。五是政治引領(lǐng)，凝心聚力，推進黨建經(jīng)營深度融合。

趙新軍對基層企業(yè)干部員工致以節(jié)日慰問，并對獲得表彰的先進集體和個人表示熱烈祝賀，充分肯定了一年來貴州水泥積極克服新冠疫情散發(fā)影響和市場需求急劇下滑的雙重壓力，在全面推進業(yè)務(wù)管理整合、降本提質(zhì)增效、人才隊伍建設(shè)等方面工作亮點。他指出，由于價格水平偏低導(dǎo)致經(jīng)營效益虧損，部分企業(yè)能耗居高不下導(dǎo)致市場競爭能力不足，優(yōu)化升級項目經(jīng)濟指標未達預(yù)期等問題，需要在2023年積極研究解決，貴州水泥要堅定信心、保持定力、主動作為、真抓實干，認真落實“四穩(wěn)三減兩降一補”工作要求，分解落實新天山水泥下達的2023年經(jīng)營預(yù)算和壓減目標任務(wù)，堅決打好扭虧為盈和提質(zhì)增效攻堅戰(zhàn)。

他指出，2023年，面對嚴峻復(fù)雜的市場形勢和經(jīng)營壓力，務(wù)必保持不畏艱險、銳意進取的奮斗韌勁，真抓實干，踔厲奮發(fā)，攻堅克難，切實保障員工得實惠。務(wù)必堅持目標導(dǎo)向、問題導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，堅定不移地深化三精管理，外抓行業(yè)生態(tài)建設(shè)和市場渠道拓展，加大錯峰生產(chǎn)精準管控力度，穩(wěn)價格保份額，內(nèi)抓節(jié)能降耗內(nèi)功，推動新建項目如期達產(chǎn)達標，防范化解安全隱患和經(jīng)營風險，努力實現(xiàn)脫困攻堅目標。他強調(diào)，基層企業(yè)要持續(xù)深化黨建紀檢工作，深入宣傳貫徹黨的二十大精神，一如既往抓好黨風廉政建設(shè)和全面從嚴治黨，創(chuàng)新推進黨建與經(jīng)營深度融合。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，嚴格落實“中央八項”規(guī)定精神，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，禁觸紅線，營造風清氣正的政治氛圍。一如既往守住安全底線，各級企業(yè)要落實安全生產(chǎn)責任，壓緊壓實安全生產(chǎn)責任制，緊繃安全生產(chǎn)這根弦，切實抓好春節(jié)檢修重點時段、重點部位的安全工作，堅決守住安全底線。

貴州水泥黨委委員、副總裁李軍宣讀了2022年度先進單位和先進個人表彰文件。大會表彰了貴州遵義賽德等6個先進企業(yè)、貴州福泉西南安全環(huán)保部等26個優(yōu)秀團隊、詹義龍等21名優(yōu)秀管理者、季本文等49名優(yōu)秀員工。

新天山水泥辦公室副主任黃翔、人力資源部高級經(jīng)理俞希熙，貴州水泥中層以上干部及部分職工代表、營銷中心及成員企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員現(xiàn)場參會，成員企業(yè)中層干部及職工代表通過視頻方式參會。