清流法院聯(lián)合縣婦聯(lián)到福建三明南方水泥有限公司走訪調研

3月8日，清流法院聯(lián)合縣婦聯(lián)到福建三明南方水泥有限公司走訪調研，開展《家庭教育促進法》進企業(yè)暨“慶?！恕瘚D女節(jié) 樹新時代女性風采”系列趣味活動，為企業(yè)提供“點對點”、“菜單式”司法服務，以實際行動助力優(yōu)化法治化營商環(huán)境建設。

據了解，福建三明南方水泥有限公司創(chuàng)辦于2008年4月，2009年12月投產，隸屬大型央企中國建材旗下南方水泥板塊子公司，是轄區(qū)重點企業(yè)。該公司現(xiàn)有員工235人，其中女員工48人，她們在化驗、熟料檢測等重要崗位為企業(yè)發(fā)展貢獻著重要的巾幗力量。

調研座談中，法院干警、縣婦聯(lián)負責同志與企業(yè)負責人深入交流，詳細了解掌握企業(yè)生產經營狀況、企業(yè)和職工的普法需求、女員工生產生活情況，就企業(yè)在改革發(fā)展、經營管理等方面遇到的法律問題進行答疑解惑。該院干警還通過播放視頻、趣味互動等形式，結合社會熱點和審判實踐中涉及的家庭教育問題，深入淺出地向女員工們講解了什么是家庭教育、國家為什么要出臺一部專門的法律來規(guī)定家庭教育，以及家庭教育的五大要求、六大內容、九大方法，留守兒童父母如何更好履行家庭教育責任、父母分居或離異情況下如何養(yǎng)育教育孩子、人民法院在落實家庭教育促進法方面有哪些舉措等?；顒蝇F(xiàn)場氣氛熱烈，精彩的演繹、接地氣的內容不時迎來女職工們的陣陣掌聲。

“家庭穩(wěn)定才能免除職工后顧之憂，安心工作，今天法院和婦聯(lián)開展的一系列活動，解答了員工在家庭教育方面的很多實際問題，體現(xiàn)了對我們員工實實在在的關心。”該公司婦委會主任、工會副主席鐘春梅表示。